“不怕贼偷就怕贼盯着……”我说：“我们在星海可不止只有一家竞争对手的……”
云朵说：“我会多注意统计室这一块的……”
“嗯……”我点点头，接着对云朵说：“告诉公司财务，收缴报款的时候一定要严格遵守集团财务纪律，不能允许各站出现坐支的情况，各站如果有拖欠的报款，必须在元旦前交齐，不得拖到年后……公司财务再往集团财务交报款时，同样不准坐支，欠款数额和单子明细分数要一致，钱账要都能对起来……”
“好——”云朵点点头。
“还有，要让公司财务紧盯住集团财务，上缴的报款，要及时把征订提成返回来，不可拖欠，不然会影响发行员的积极性，至少要按照当初集团的规定每个月随同发行员工资一起拨付，拨付下来之后，要当即发给各站各发行员，万万不能耽搁……”我又说：“现在不准拖欠农民工工资，我们发行员的工资和提成，同样不准拖欠……”
“行，没问题！”云朵说：“明天上午我就去财务落实……”
“天气冷了，发行员的冬季福利都采购好了没？”我又问云朵。
“鞋帽棉服手套都已经采购完毕，而且，我今年还给大家每人加了一副护膝，我们的很多发行员都是骑电动车的，冬天星海。
“呵呵……好！”我不由赞赏云朵的心细。
开完发行公司例会，我接着又开经管办的会，听取上周安排的工作汇报，部署本周的工作。以往每到年底之前，各经营部门都有突击花钱的情况存在，今年秋桐要求严格控制一下，在秋桐的建议和安排下，集团党委安排经管办和审计科联合对各经营部门的财务进行一次梳理，目前正在进行时。曹腾给我汇报了下审计的情况，各经营部门倒还挺配合，没有冒头挑事不服的。
其实这次梳理财务的目的，除了防止年底突击花钱，还要借此摸清各单位的小金库，虽然集团一再三令五申严禁各经营单位不得私自设立小金库，但往往是雷声大雨点小，喊得很带劲，落实不得力。这也难怪，上梁不正下梁歪，集团本身就有个巨大的谁也不知道或许只有极少数人才知道到底有多少的小金库，何况下面呢？
关于小金库的危害，秋桐告诉过我四点：一是导致会计信息失真，破坏了正常的经济秩序，造成国有资产流失；二是为违规违纪行为提供了的土壤，成为违法乱纪的重要诱因；三是价值取向严重扭曲，腐化了党员干部队伍。四是引发分配不公，损害了干群关系，破坏社会秩序。
秋桐还告诉我，集团有的经营部门小金库即使设立出纳管理，也只是直接听命于“一把手”，出纳只负责账面的简单记账处理，从不过问小金库支出款项的真实去向和实际用途，报销凭证也很不规范，小金库即使出现了问题也长期不会被发现，这就使小金库成为一些部门领导人员贪污、挪用公款的“温床”。平总的出事也这个不无关系。
秋桐同时说，小金库化大公为小公，破坏单位财务制度，使得大量资金游离于财务核算之外，单位效益缩水。小金库主要用于给少数或个别人任意提高福利待遇，以各种名目滥发奖金、补贴，请客送礼，招待应酬，报销个人费用和职务消费，助长了奢侈之风，造成了国有资产的严重流失。同时由于小金库本身是暗中存在，因此，其管理绝大多数不规范。从小金库的设立、到支出、收入以及做账往往由极少数人甚至一个人知晓并管理，且是单位负责人或领导心腹。小金库诱发的职务犯罪案件涉及人员主要是单位“一把手”和具体经办的财会人员、管理人员。可以说，单位“一把手”和财会人员已成为因私设小金库导致职务犯罪的频发涉案群体。
既如此，秋桐就决心要严格认真去落实集团早已下发的有关文件，准备先摸底，然后在适当的时机向党委会汇报，建议来真格的彻底清理小金库。
而在清理小金库这项工作上态度同样很坚决的，还有季书记。
刚开完经管办的例会，秋桐打了内部电话过来，让我去孙东凯哪里去一趟，说孙东凯要听取我关于最近发行工作的情况汇报。
“他特意给你打电话让你找我的？”我问秋桐。
“是的……”秋桐说。
“奇怪！”我说。
“有什么奇怪的？”
“你说呢？”我说。
“这不奇怪啊，他这么做事按照程序来的，不越级啊……”秋桐说。
“哼……”我哼了一声：“以前他没有这么按照程序做过……”
“你想到哪里去了？”秋桐说。
“没想到哪里去……”我说完挂了电话。
似乎隐隐感觉孙东凯通过秋桐来通知我过去，是有自己的想法的。
在金三角那边风云暂时平息的时候，我似乎感觉集团里又要开始阴云密布……
我直接去了孙东凯办公室，推门进去，孙东凯正坐在那里看报纸，一副很悠闲的样子。
看我进来，孙东凯笑起来，招招手：“小易，来，坐……”
我关好门，坐到孙东凯对过，孙东凯递给我一支烟，自己也拿起一支。
我打着火机，先给孙东凯点着，然后我也点着，慢慢吸了两口，看着孙东凯：“孙书记，秋总说你找我来汇报工作……”
“嗯……”孙东凯点点头：“是的，我想听