3:6，这是这场比赛最后的比分。
下半场周阿牛不再缩于后场之后，华夏队的进攻陡然有了很大的起色，但尽管如此，他们也只是又进了两个球而已。
而巴西队这边，本来下半场都已经有些体能不支了，进攻远不如上半场那么勇猛，可是在没有周阿牛之后，华夏队的后防变得更加羸弱，示意桑巴军团又进了三个球。
尽管输了球，但是华夏队员也好，随行工作人员也好，以及国内的球迷也好，都没有露出太多难受的情绪，因为这支国家队在这次世界杯的表现，实在是太出色了。
2:2战平英格兰，先后横扫哥斯达黎加和东道主卡塔尔，以小组第一出线，大败克罗地亚进军八强，面对桑巴军团打入三个进球。可以说一路走来，华夏队的每一个脚步都在创造着历史，那么他们还有什么可抱怨的呢。
只不过，不抱怨归不抱怨，还是要为未来考虑的。
王帅，吴石，周阿牛，再加上即将前往英格兰和王帅会和的邹明，这四个人不管是现在还是将来，都是国家队的绝对核心主力。但是有着克罗地亚这个例子摆在眼前，华夏队仅凭这四个人是远远不够的，必须要挖掘更多的人才，这也是王帅正在考虑的事情。
尽管华夏国家队的实力已经突飞猛进，但是国内对于年轻球员的培养，依然处于几年前的状态，这是一些不可描述的原因决定的，根本不可能因为什么所谓的精神面貌而有所改变。所以王帅要是想大力发展年轻球员的实力，就必须要自己动手。
最直接的做法，就是开一个足球学校或者足球训练基地这类机构，以王帅现在的身家是完全开的起来的。这样做最大的好处就是，能够大面积的培养年轻球员，但缺点也很明显，就是速度太慢，成效也不足。这就好比是那些教育机构，一对一教学的效果肯定要比大班授课好。
而如果要缩小范围的话，王帅还可以执教一支国内的俱乐部，然后用这支球队专门训练年轻球员，就像他在维拉不断启用年轻球员一样。这样做的好处显而易见，那就是由于王帅的身份是教练，他可以给那些年轻球员身上加上系统的加成，那么他们必然会以惊人的速度成长。
只不过，这个想法虽然很好，但是王帅现在却不可能这么做，因为他和维拉的合同还有三年。现在维拉的成绩蒸蒸日上，刚拿下英超冠军，王帅自己和俱乐部高层也没有任何矛盾，他根本没有理由，也不可能现在就离开维拉。所以要想去执教国内的球队，必然就要等三年以后。
可是，三年的时间毕竟太长了，要知道世界杯也只是四年一次，等到三年之后再去培养年轻球员，肯定赶不上下一次的世界杯。而如果再等上四年的话，那时候现在的这批顶尖球员，包括王帅在内，也已经迈入职业晚期了。
所以，培养年轻球员的事情，必须从现在就开始着手。那么筹办培训机构不可行，执教国内球队也不可行，王帅只能把目标放在阿斯顿维拉身上。
维拉的一线队是不用想了，对于非欧盟的球员，要么其所在国家的国家队排名世界前七十名，同时这名球员还在国家队效力一年以上，以取得前往英格兰踢球的敲门砖“劳工证”。要么这名球员能让英格兰球队对其使用“天才条款”，也就是每支球队每个赛季能够破例招一名非欧盟球员。
王帅现在是要发展年轻球员，走“劳工证”的路子是肯定不行的，那些年轻球员要是已经能入选国家队，也不用王帅来发展了。而要是使用“天才条款”的话，虽然确实能把人带进维拉一线队，但是不说俱乐部方面会不会有意见，就是这个“天才条款”一个赛季也只能用一次，对于想发展出下届世界杯国家队队员的王帅来说，根本就是杯水车薪。
只不过，一线队不行，王帅却可以把人招进青年队。
青年队，其实也就是各俱乐部的预备队，只不过预备队里多是各球队青训系统的小球员，以及还没成长到能为一线队出战的年轻球员，所以才又被叫做青年队。
英足总关于“劳工证”和“天才条款”的限制，其实只限制于个职业球队的一线队。也就是说，哪怕你招了一个没有“劳工证”也没用“天才条款”的非欧盟球员进队，英足总也不会管你，只要你不让他代表一下对比赛就可以。那么这个球员在俱乐部里也就只有两个去处，要么进青年队参加其他的比赛，要么被俱乐部租借到其他球队。
而王帅现在打的主意，就是把国内的小球员“偷渡”过来，然后下放到青年队。
虽然受着俱乐部球员总数的限制，王帅也带不过来多少人，但总归是能把“培养计划”展开了。而且虽说叫做青年队，但毕竟也属于阿斯顿维拉，王帅的系统照样能作用到这支预备队身上，再加上王帅新的“教练组”系统，这些小球员来到维拉之后，他们的成长速度想必要比当初的周阿牛和邹明还要快。
然而计划虽然定了下来，但王帅发现真正实施起来却相当困难。
王帅现在的“评价之眼”技能，虽然能看到国内所有俱乐部的球员信息，但是这些俱乐部，只是那些职业俱乐部，并不包括业余球队。而国内现在的青训系统远没有国外那么发达，可以说除了华超的球队之外，其他大部分球队都没有自己的青年队，甚至于部分华超球队都没有。这就导致国内相当一部分