笔趣阁>青春校园>男神老板攻略>第32章 好险

这下别人会怎么想她,她可不希望在这种地方成为被关注的焦点,毕竟她要背景没背景,要能力也不大,一但被人注意上,就真的是枪打出头鸟啊。

“嗯,培训一定要认真,听说会淘汰几个人。”孟宇说完看了眼她们几个一眼:“希望新店开业时,还能见到你们。”

然后,又冲她们几个灿烂的一笑,转身走了。

孟宇一边走一边心中忍不住吐槽,都知道让个总经理去旁观复试是大材小用,钟沐他真想的出来。

唉,名声啊!

何佳之见孟宇走回来,随口问道:“怎么又去招惹新入职的小女孩?”

“我哪有那闲功夫,只是看见个熟人说了两句。”孟宇随口敷衍道。

何佳之不可置否的笑了笑,熟人?她往金禾那个方向看了看。

“不是说请你们部门新来的人吃饭,顺带把我稍上吗?赶紧去选菜啊。”

孟宇一走,张盼盼整个人才回过神来,估计大领导只注意到她的大嗓门了,并没有听清她说什么,真是走运啊。

“禾子,你是不是认识总经理啊?”高涵月突然问道。

“就是,就是”其他几个也很好奇,纷纷附和着,冯小花开始继续啃她那半个鸡腿,还不忘补充一句:“要不他为什么要友情提示咱们,培训的过程就会淘汰人啊。”

“对啊、对啊,我一直以为试用期快结束的时候才会淘汰人,没想到这么快。”张盼盼显然被这个消息惊到了。

“就是上次面试的时候认识的啊。”金禾想如果她说根本不认识,估计大家会认为她有意隐瞒。

可即使是这样的回答,在坐的又有几个会信呢?

反正她自己都不相信,可她转念又一想,要是大家都以为她跟总经理认识,有这层关系在,是不是培训期的考核梁晨会手下留情?

这样想着,她也就没再解释什么。只默默低着头吃饭,同时又忍不住思索,这位总经理对她投入这么多关注,到里是因为什么?总之,她有一总不好的预感。

等到这一天结束时,几乎所有参加培训的人,都知道她们今天在餐厅遇见了总经理,以及总经理和她们的对话。

所以说流言的传播速度是惊人的,女人的八卦之心也是无穷的。

众人看金禾的目光也各有不同,有的充满热切,主动跟她说话;有的面带疑色,像是怀疑她是否是靠关系才进来的;当然也有漠不关心的,对这个八卦根本没有一点兴趣和反映。

随着培训一天天过去,时间不知不觉就到了4月29号,十天培训的最后一天。

而前一天下午,也已经对所有人进行了考核,是以书面形式进行的,据梁晨说他会酌情加入平时培训中的表现成绩。而最终的结果,会在今天下午进行公布,届时也将会有人被淘汰。

因此最后一天培训的整个上午,都处在一种暮气沉沉之中。

当然像高涵月这种本身优秀的人来说并没有什么,如果淘汰她,那在场有一半的人都得走。

而对于像金禾、冯小花、张盼盼这种就尤为紧张了。很有可能就是吊车尾,被淘汰的对象。

金禾虽然平时培训的时候笔记做的很仔细,每晚也都花很长时间去记忆,可她本来就没有奢侈品方面的工作经验,就必然要比别人花更多的时间去了解、学习。

其中,最让她头疼的要属对于su竞品的了解与分析。要知道,她平时真的对于奢侈品没有一点研究,就是对su的了解,她也是近期才深入学习的。

时间好不容易熬到了下午,当梁晨拿着一张纸走进来的时候。众人立刻噤了声,紧张的甚至连呼吸都是悄悄地。

金禾感觉梁晨那眯成一条缝的小眼睛,此时正闪闪发光,她也不知是不是自己心理作用造成的,只觉得呼吸都有些困难。

如果培训考核没过,她根本没想好要怎么办。真的不怪她没有自信,要说综合实力的话,她看着就该被淘汰了。

“名单我就不念了,大家自己传阅一下吧,排在最后面的6个人,一会直接去人事部找韩晓慧。”梁晨把名单往上举了举,示意离他最近一张桌子旁的人过去取。

韩晓慧就是上次带他们来这的那个人事助理,梁晨这么说,意思很明显就是这六个人被淘汰了,去找韩晓慧办离职手续。

才过了十天,就一下子淘汰掉六个人,这还是经过层层选拔挑进来的。直到这一刻,众人才明白,su不仅仅是一个福利待遇优厚、充满机遇的公司,它同样是一个要求严格、竞争不断的地方。

金禾此时脸色都有些发白,淘汰六个人,她把在坐的每个人打量了一遍,怎么想都觉得自已跑不了了。

她刚刚还迫不及待地想知道结果呢,这会名单都传到她们桌子上了,却根本不愿意看。

“金禾,你过了。”高涵月只是瞄了她一眼,就知道她此时心理在担心些什么。

“啊,我看看。”金禾即使是听高涵月这样说了,依然不敢相信,但又迫切的想去看名单。

金禾从下往上数到第九位的时候,看见的自己的名字,她暗吐一口气,好险,这一关算是过了。

她这才有心情去看其他人的排名,冯小花排在她后面一位。算是倒数第二个通过的,而最后一名通过的是许珂,那个长像帅气,却老在培训时打瞌睡的男孩。

排在第一位的,居然是坐在她右手边的张珺,虽然她知道张珺做事情很认真,但没


状态提示:第32章 好险--第1页完,继续看下一页
回到顶部